Diversidade
Vale tudo por likes e risadas?
Humor, palavra derivada do latim que significa líquido, fluido. Será que essa liquidez se esvai facilmente, assim como os likes e risadas?
novembro 21, 2023
Aqui no Blog da CKZ você encontra conteúdos exclusivos sobre diversidade, inclusão, equidade, pertencimento, viés inconsciente, segurança psicológica, inovação, assédio e neurociência no ambiente corporativo, sempre com um olhar estratégico para inspirar ações na sua empresa.
Humor, palavra derivada do latim que significa líquido, fluido. Será que essa liquidez se esvai facilmente, assim como os likes e risadas?
Para falar de futuro, é inevitável falar de uma reconstrução cultural, uma mudança única que deverá ser feita em todas as áreas da sociedade – setor privado, público, organizações não governamentais, escolas etc. – e que nos leva a observar se estamos construindo uma cultura mais diversa e inclusiva, com diversidade de pessoas e com a inclusão genuína de todas elas.
As ações afirmativas de conscientização são essenciais para quebrar preconceitos, tabus, paradigmas e todo o desconhecimento sobre temas que podem parecer sensíveis de serem discutidos no ambiente corporativo.
Atualmente, falamos muito sobre Liderança Inclusiva e sua importância para a diversidade. Mas quero deixar claro que não basta ter metas de diversidade robustas se não houver uma liderança humanizada, uma liderança que já entendeu que o modelo de liderar que aprendemos no passado não cabe mais aos dias atuais, principalmente quando falamos de diversidade e o impacto positivo que ela gera nos negócios, por meio de novas ideias, produtos, e sustentabilidade das marcas.
A especialista em diversidade e fundadora da CKZ contribui ativamente com o blog e possui livros escritos.
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